Ratgeber Recruiting
Mitarbeiter finden in Thüringen: Ihre Stellenanzeige im EDEKA Markt
Kurz gesagt: Viele gute Fachkräfte suchen nicht aktiv nach einem neuen Job, aber sie kaufen regelmäßig im Supermarkt in ihrer Nähe ein. Ein Spot auf dem Screen im Eingang eines EDEKA Markts zeigt Ihr Stellenangebot genau dort, ab 99 € netto im Monat, in 22 Märkten in Thüringen.
Warum der Markteingang für Recruiting funktioniert
So baut man ein Recruiting Motiv
- 1Eine BotschaftHöchstens acht Wörter, zum Beispiel „Elektriker gesucht. Bei uns in Ilmenau.“
- 2Echte GesichterEin Foto Ihres Teams wirkt stärker als ein Bild aus der Datenbank.
- 3Ein VorteilNur einer, aber konkret: feste Arbeitszeiten, Firmenwagen, Weiterbildung.
- 4QR CodeGroß genug für den Blick im Vorbeigehen, mit Kurzbewerbung per Handy.
- 5Fair formuliertMit (m/w/d), so verlangt es das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz.
Beispieltexte, keine laufenden Kampagnen.
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Häufige Fragen
Wie sollte ein Recruiting Motiv auf dem Screen aussehen?
Höchstens acht Wörter, ein echtes Foto Ihres Teams, ein konkreter Vorteil und ein großer QR Code zur Kurzbewerbung. Der Spot läuft 10 Sekunden ohne Ton, also muss die Botschaft auf einen Blick sitzen.
Kann ich nur den Markt in meinem Ort buchen?
Ja. Im Screenplaner wählen Sie jeden Markt einzeln. Ab 99 € netto im Monat, Laufzeit 12 bis 48 Monate.
Muss die Stellenanzeige neutral formuliert sein?
Ja. Das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz verlangt eine diskriminierungsfreie Ausschreibung, zum Beispiel mit dem Zusatz (m/w/d).
Kann ich das Motiv während der Laufzeit ändern?
Ja. Bis zu vier Motivwechsel im Jahr sind inklusive, etwa wenn eine Stelle besetzt ist und die nächste ansteht. Jeder weitere Wechsel kostet 99 €.
Marco Terme plant Ihre Recruiting Kampagne
Telefon 0361 24039057, marco.terme@termedia.de. Antwort innerhalb von 24 Stunden.